Personalberatung
Personalsuche
- Gezielte Personalsuche (Direktsuche)
- Gruppentransfer
- Projektteam (bei Großaufträgen)
- Standardisiertes Vorgehen
- Fokus auf Führungspositionen & Team-Suche
- Länderübergreifende Suche
- Kontinuierlich wachsende Datenbank
- Integration in strategische Beratung
Schwachstellenanalyse
- Analyse kompletter Management-Ebenen
- Quantitativer Ansatz (360° Feedback-Darstellung)
- Benchmark-Analyse
- Krankenhaus-Strukturanalyse
“Mit Fokus auf Führungsstärke, bei langer Erfahrung & großer Datenbank bringen wir den Ball ins Rollen.” (C. Brilla)